VMI
Personalo specialistas (-ė) Vilniuje
Kviečiame prisijungti prie Personalo vadybos ir ugdymo skyriaus komandos darbui su personalo priėmimu, atleidimu, veiklos vertinimais.
Pagrindinės funkcijos:
Organizuoti personalo priėmimą, perkėlimą, atleidimą;
Organizuoti personalo vertinimą;
Rengti teisės aktų projektus ir kitus su personalo valdymu susijusius dokumentus;
Apdoroti su personalo valdymu susijusią informaciją;
Įgyvendinti kitas su VMI strateginiais tikslais susijusias užduotis.
Pagrindinės kompetencijos:
Aukštasis išsilavinimas žmogiškųjų išteklių valdymo, teisės, vadybos, administravimo srityse;
Atsakingumas, organizuotumas, pareigingumas, kūrybiškumas, analitinis mąstymas ir noras tobulėti;
Gebėjimas dirbti savarankiškai ir komandoje;
Darbo patirtis personalo srityje būtų privalumas.
Prisijungusiems prie mūsų komandos garantuojame:
Bendradarbiavimą su kolegomis, visuomet pasiruošusiais padėti ir pasidalinti patirtimi;
Nuolatinį mokymąsi ir profesinį augimą;
Darbo įvertinimą pagal kvalifikaciją ir rezultatus;
Galimybę dirbti nuotoliniu būdu.
Atlyginimas: nuo 1500 Eur iki 2200 Eur (neatskaičius mokesčių). Konkretus darbo užmokestis siūlomas atsižvelgiant į patirtį ir kompetenciją.
Darbo laikas: visa darbo diena.
Gyvenimo aprašymą prašome siųsti iki 2022 m. spalio 14 d. [email protected]
Informuosime tik atrinktus kandidatus
Šioje svetainėje naudojami slapukai (angl. cookies). Būtinieji slapukai įdiegiami automatiškai ir jiems nėra reikalingas Jūsų sutikimas. Taip pat galite sutikti ir su kitų slapukų naudojimu. Savo sutikimą bet kada galėsite atšaukti pakeisdami interneto naršyklės nustatymus ir ištrindami įrašytus slapukus. Daugiau informacijos Slapukų politika; Privatumo politika.
Naudojami sklandžiam svetainės veikimui ir įgalina pagrindines svetainės funkcijas. Be šių slapukų svetainė negali tinkamai veikti.
Renka statistinę informaciją apie svetainės naudojimą ir naudojami Jūsų naršymo patirties gerinimui.